海航新任两名高管
中国民航网讯:5月25日上午,海航航空集团召开送任会,程勇任海航航空集团副总裁,王雁飞为海南航空副总裁。
据公开信息显示,程勇、王雁飞分别来自南航和国航,均为行业内的资深人士。其中,程勇是飞行员出身,成长于基层,在南航北方、北京分公司担任过要职,管理经验毋庸置疑;王雁飞在航空公司市场营销、企业运营管理等方面拥有三十年的丰富经验,或许能够为海航发展注入新的思路。两位猛将的加入,充实了海航管理团队,强化了海航领导力量,为海航的发展带来了新的突破口。
从履历可以看出,此次加入海航的两位高管在航空专业领域有着丰富的从业经验。如今,海航将二人请进经营团队,更是在对标赶超行业先进的道路上迈进了一大步。汲取了国内行业顶尖力量,充分发挥作为四大航中唯一的民营企业的体制机制优势,海航的发展潜力不容小觑。
方大入主近半年,海航已经在打基础、抓管理、堵漏洞等方面取得了阶段性成果,如今在复杂多变的国际局势下,面对新冠疫情、油价上涨等不利因素冲击,如何延续海航良好的安全业绩、创造新的经营成果、践行社会责任、成就员工成长,即将成为两位海航新高管的新课题。
对于海航而言,要在新的市场环境下开新局、展新貌,需要整合资源、打通渠道,更需要管理新思路,引入洞悉行业发展、拥有丰富管理经验的英才。加入方大集团近半年来,海航深入对标国内外优秀航司,通过调研学习取长补短,同时引入机制,全面堵塞“跑冒滴漏”,在管理机制、市场潜力、发展理念、员工福利等方方面面都迎来了不小的转变。千余项制度的修订,万余份合同的梳理,每年节省下数亿元不必要支出,增加航材和维修资金数十亿元,逐步恢复近20架长期停场飞机,为员工发放2022年第一季度利润提成奖励2600万余元,这些都实实在在改变了海航的现状,使得其发展亮点频频:今年一季度运送旅客1139万人次,国内航班客座率优于行业5个百分点,金鹏俱乐部会员量同比增长55%;1月~4月货运收入同比提升28%,净利润同比提升约150%;迭代推出8期预约类机票产品“自由飞”“惊喜飞”,创新推出“必订飞”“随心改”“退改无忧” “大胆飞·候补套票”产品,以供给侧创新激发航旅市场需求。
人才是第一生产力,这次海航引进两个国航、南航的前高管,吸纳新鲜血液,让人对不久之后其业务、管理的改观拭目以待。
1982年1月参加工作,曾任中国北方航空公司沈阳飞行大队检查员兼飞行安全技术室主任、中国北方航空公司沈阳飞行大队副大队长、中国北方航空公司沈阳飞行总队副总队长、中国北方航空公司天鹅航空有限责任公司副总经理、中国北方航空公司三亚有限公司总经理等职。
2008年10月任辽宁省机场管理集团公司重组工作领导小组副组长、中国南方航空股份有限公司北方分公司总经理、党委。
2017年7月任中国南方航空股份有限公司党委,副总经理。2018年8月任中国南方航空股份有限公司副总经理。2022年5月17日,南方航空(600029)董事会以董事签字同意方式,一致通过以下议案:同意程勇先生因退休不再担任公司副总经理。
毕业于首都经济贸易大学企业管理专业。1992年参加工作,历任中国国际航空股份有限公司计划处科员、运力处副处长、网络收益部副总经理,航空有限公司营销委副总经理等职务。
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- 编辑:程成
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