成都人社局打出“降缓返补”组合拳 前4月为企业降本减负37.32亿
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“社保补贴、岗位补贴、‘免申即享’稳岗返还资金,这些助企政策,稳住了企业,也稳住了公司的驾驶员,我们更加有信心度过这段时期。”成都市汽车运输(集团)公司副总经理杨智诚说。
今年以来,成都市人社局大力实施“降缓返补”组合政策,千方百计帮助企业纾难解困、增强发展信心。1~4月,人社领域各项惠企利企政策全面深入落实,为全市企业降本减负37.32亿元。成都市汽车运输(集团)公司就是受益企业之一。
补贴政策减轻企业负担
“疫情影响下,交通运输业面临的困难和压力非常大。”杨智诚以出租行业为例,近两年出租车驾驶员营收减少,就业压力大。“为了减轻驾驶员的压力,我们采取了免收规费的措施,去年免了600多万元,今年到目前为止免了20多万元。”但免去规费,公司的运营压力陡然上升,“在这种情况下,政府出台一系列助企政策,实实在在地减轻了企业负担,对企业纾困起到了很大的作用”。
据了解,成都市汽车运输(集团)公司(以下简称“成都运总”)始创于1951年,下设10个分公司、7个全资子公司,投资参股茶店子、十陵、昭觉寺、石羊等多个大型主枢纽汽车客运站及四川文汉物流等公司,从业人员达3000余人。
杨智诚介绍,新冠肺炎疫情发生以来,公司坚守社会责任,坚持不裁员、不降薪,稳定员工队伍,新增各类就业人员,去年通过校企合作招收实习生50人,通过社会招聘700余人。与此同时,公司也得到了来自政府的关爱与支持。2022年以来,公司吸纳就业困难人员已享受社保补贴366.15万元、岗位补贴482.38万元,4月底又收到“免申即享”稳岗返还资金25.23万元,切实减轻了企业负担。
更多助企政策不断加码
在成都一系列助企政策的帮助下,像成都运总这样减轻负担、增强信心的企业不在少数。记者从成都市人社局获悉,2022年以来,成都市人社局大力实施“降缓返补”组合政策,帮助企业纾难解困。
在社会保险费降率方面,成都持续实施阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策,帮助企业降低用工成本。2022年1~4月,为全市企业减少社保费16.45亿元。
在社会保险费缓缴方面,成都迅速落实社会保险费缓缴政策,缓解企业生产经营流动资金压力。2022年1~4月,全市共有10.16万户企业享受缓缴政策,累计缓缴9.34亿元。其中,餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输等五个特困行业缓缴企业达1.78万户,累计缓缴1.27亿元。
在失业保险稳岗返还方面,成都通过“免申即享”快速兑现服务业企业稳岗返还政策,鼓励企业稳定用工,不裁员、少裁员。2022年1~4月,已为25.39万户服务业企业返还失业保险金8.30亿元,惠及职工267.3万人。
在就业创业补贴方面,成都及时兑现社保、岗位、求职、培训等就业创业补贴政策,2022年1~4月,累计发放就业创业补贴3.23亿元。
助企政策还在加码。4月11日,成都出台了《支持市场主体健康发展促进经济稳定增长的政策措施》(即“助企健康发展30条”),提出延续实施阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策至2023年4月30日。
同时,落实国家对不裁员、少裁员的服务业企业实施失业保险稳岗返还政策,大型企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还,中小微企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的60%返还。
成都商报- 彭惊
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- 编辑:程成
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