经济热点面对面》第274期：社保“减负” 你的收入增长了吗？2016年4月12日
崔书文表示，“十三五”期间，养老保险就应该实现全国统筹。实现全国统筹社保费率还有降的可能性。这样中央财政的补贴和社保基金理事会的资金使用会更顺畅、更公平，巨量国有资产的补贴也能在全国下好一盘棋。（中国经济网记者 杨娜)
近期多个省市相继下调社保费率，降低社保成企业降成本的一大实招。社保费率降低，参保人员的待遇水平是否会下降？人们的工资收入是否将增长？社保降费倾向降低企业负担，如何应对社保基金收入的减少？企业退休人员养老金今年迎来“十二连涨”，如何避免养老保险“寅吃卯粮”？为减负社保费率是否应继续下调？
财经评论员胡乃军在中国经济网《经济热点面对面》节目中表示，本次社保降费主要集中于工伤、生育和失业保险，但是居民在这三个领域的待遇基本没有变化，因为工伤、生育和失业保险的报销比例是根据当地的待遇水平来确定的，与缴费高低没有关系。
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胡乃军表示，现在只有企业和个人的缴费来供养老、中、青三类群体，负担必然很重，而且养老金的转制成本和隐性负债也没有解决。财政部门的意思是要把养老责任分清楚，那就必然要把负债分清楚，谁的负债就应该由谁去出资支付。养老政策当中应该是既有原来国有资产的转移，又有当期财政支付，还有企业和个人缴费这三项共同来负担三代人的负债。
自2016年1月1日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准，2016年企业退休人员养老金实现“十二连涨”。《经济日报》产经部主任崔书文在中国经济网《经济热点面对面》节目中表示，随着每年退休人员的基数不断地加大，如果退休人员的养老金未来再继续上涨，就意味着养老金的支出量将更大，所以养老金上涨的可持续性是比较难保持的。长远来看，养老金继续连年上涨的可能性有多大，还需要再具体算账。
